신입(인턴) 및 경력직원 채용 공고

금융기관 및 기업고객을 대상으로 최상의 서비스를 제공하고 있는 한국자산평가(주)가
『지속적인 변화를 통해 고객과 시장의 가치 창출을 선도한다』
라는 당사의 미션을 공유할 신입(인턴) 및 경력직원을 다음과 같이 모집합니다.


1. 모집요강
▶ 구분
채용연계형 인턴/경력

▶ 모집부문
파생평가사업본부

▶ 주요 업무
■ 구조화평가 관련 업무
- 신용파생상품 평가
- 금리구조화상품 평가
- IRS/CRS/FX 평가
(데이터 입수 및 발행정보 투입, 평가 수행)

■ 주식파생상품 관련 업무
- 주식파생상품 관련 평가 (ELS/DLS, 주식연계스왑 등)
- 주식파생상품 관련 평가정보 및 시장정보 정리
- 주식파생상품 관련 평가 로직 및 방법론 개선 등

▶ 우대사항
- 경제학, 금융공학 및 금융수학, 수학 전공자 우대
- 금융 관련 자격증 소지자 우대
- 기초 프로그래밍 가능자 우대

※ 공통 우대사항 : 국가 보훈대상자


2. 고용형태
가. 채용연계형 인턴
- 근무기간 : 인턴 근무 3개월 후 평가결과에 따라 정규직 전환
- 근무시간 : 월~금, 09:30~18:30 일 8시간 근무 (12:00~13:00 휴게시간)
나. 경력직 사원 : 정규직


3. 급여
가. 인턴(채용연계형 인턴) : 월 200만원 (식대 포함)
나. 경력직 사원 : 회사 내규에 따름


4. 접수기간 : 2022년 7월 8일(금) 부터 2022년 7월 24일(일) 23:59 까지


5. 전형방법 및 기간 (예정)
가. 서류전형 : ~ 7월 5주
나. 온라인 인적성검사 : ~ 7월 5주
다. 실무진 면접 : ~ 8월 1주
라. 임원 면접 : ~ 8월 2주(경력직에 한함)
※ 전형별 합격여부는 개별 연락 예정


6. 제출서류 (온라인 등록)
가. 입사지원서
나. 자기소개서(주요경력 포함)
※ 지원 직무와 관련된 지원자의 경력, 전공분야를 중심으로 기술하되 구체적인 직무관련 경험,
학습내용 및 향후 직무수행 계획을 기재 할 것.
다. 성적증명서 (발급이 어려운 경우 수강내역과 성적을 증명할 수 있는 서류)
라. 보유자격증 사본
※ 입사지원서는 당사 홈페이지에 등록되어 있는 양식을 사용하기 바라며, 첨부서류는
스캔 후 이미지(또는 PDF) 파일로 등록하여야 함.
(사진 촬영하여 업로드 시 식별이 불가한 경우가 있으므로 유의)
※ 여러 개의 파일을 제출하는 경우 하나의 파일로 압축하여 업로드


7. 제출처 및 문의
가. 담당부서 : 한국자산평가(주) 인사총무팀
나. 담 당 자 : 조유희 과장(2251-1303)
다. 제출방법 : 온라인 접수만 가능 : http://www.koreaap.com/ipsa.htm


8. 기타 유의사항
가. 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있음
나. 지원 분야 이외 다른 직무로 배정될 수 있음
다. 인턴업무 수행 중 직무수행능력 평가 결과에 따라 채용하지 않을 수 있음
라. 상황에 따라 채용기간 중에 순차적으로 면접을 진행 할 수 있음